基层特岗待遇怎么样,基层公共就业创业服务岗位待遇

近年来，许多年轻人毕业后获得了编制，进入了事业单位，成为了学校的教师，但他们对自己的工作不是很满意。如果是在一些三四线城市或者一些县城，工资也不是很高，其实是有离职的想法。

最近看到一位王老师直言：他毕业后拿到了编制，在一个三线城市的小学当老师，现在一个月有4000块钱的工资，但是他想辞职，因为他觉得虽然在学校可以相处的很好，虽然可以被大家羡慕，但是他觉得工作压力比较大，经常要一天工作10个小时以上，从学校到社会到现在已经将近三年了。他觉得没有办法积累自己的工作能力、经验和其他人脉，所以总觉得自己原地踏步，也希望通过创业通过其他工作获得更高的收入，而不仅仅是在事业单位获得一份稳定的工作。

但是当王先生和家里人讨论这个事情的时候，家里人觉得既然拿到了编制，就不应该因为一些眼前的小利益而放弃铁饭碗，因为老师是一个更有经验更有能力的工作，而且不是所有的员工重新进入事业单位后都能拿到编制，工资和退休工资也很高，所以家里人认为王先生应该留在学校继续工作。

考虑到职业类型，教师作为人类的灵魂工程师，确实值得大家羡慕。他们在社会上也有非常高的地位，受到同学和家长的尊重。但王先生觉得自己压力很大，经常因为一些问题和家长或学生产生分歧。现在时代发展非常迅速，竞争非常激烈。他渴望提升自己的能力，在一些新的行业发展，而不是在事业单位吃铁饭碗。

在我看来，其实作为一名教师，在事业单位工作后，无论是工资待遇还是政治待遇，都会让大家觉得有点心疼，因为你选择工作后，会觉得只有你自己最了解工作的苦和难。如果你觉得很难适应工作环境，你可能会被逐渐淘汰。所以在选择工作的时候，一定要学会认识自己，关注自己，脚踏实地的做到更好。只有这样，你才能做有把握的事。工作几年，其实有很多年轻人各种想法都有。他们对自己的工作不满意，不适合这个行业。但是只要坚持下来，还是可以做自己力所能及的事情，通过自己的工作，逐渐在行业内获得稳定的工作和薪水，而不是到了一定年纪才后悔自己错误的选择。

结论：对此你怎么看？写在评论里吧。大家一起交流吧。

编辑|职场实践经验

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